东莞港派对餐等3家公司招聘服务员、店员/营业员
打工主要还是靠勤奋，多劳多得，当然，选择也很重要，下面给各位整理的是2018年1月23日刚更新的、比较可靠的招聘信息：东莞港派对餐等3家公司招聘服务员、店员/营业员、酒吧服务员，上班地点在东莞东城中路283号世博广场C区三楼地铁D出口，可费了小编很大的精神才整理好
1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6、积极参加培训，不断提高服务技能。
任职资格：
1、年龄18-30岁，身体健康，能吃苦
2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、初中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。
工作时间：9小时
1.负责公司网络平台的直播才艺展示
2.与直播间粉丝的线上用户互动答疑，活跃直播间气氛。
3.配合公司安排的线下活动和免费培训。
4.直播内容需严格遵守法律法规，杜绝一切不健康行为。
二、主播任职资格:
1.年龄18—28岁，形象良好，性格活泼开朗，有演艺梦想，男女不限。
2.爱岗敬业能遵守公司的各项规定。
3.普通话标准，善于沟通，表达能力强。
4.具备唱歌，舞蹈，表演等才艺者优先。
三、主播工作时间:
1.每天工作2.5小时—5小时，可兼职、全职、在校学生都在范围内。
四、招聘经纪人:
1.通过人脉圈子、实地招募、网络招募等方法，招募到适合平台演绎直播的人才（男女不限），建立自己的团队。
2.协助总经理按照公司的各项规章制度对团队进行管理，对总经理负责。
3.负责公司直属所带团队新人的潜力挖掘，洽谈和签约工作。
4.工作地点不限制。
5.薪资待遇事宜面议。
公司名称：东莞市港派对餐饮娱乐有限公司
招聘岗位：服务员 20 人
综合薪资：3000-5000元/月
上班地址：东莞东城中路283号世博广场C区三楼地铁D出口
电话咨询：范先生 18816811217
这份服务员的工作要做什么？有什么具体要求？
答：岗位职责：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；
3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；
5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；
6、积极参加培训，不断提高服务技能。
任职资格：
1、年龄18-30岁，身体健康，能吃苦
2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。
公司名称：东莞市常平瑞东服装店
招聘岗位：店员/营业员 5 人
综合薪资：3000-5000元/月
上班地址：东莞市道窖镇振兴北路192号
电话咨询：陈爱娣 13751925467
这份店员/营业员的工作要做什么？有什么具体要求？
答：岗位职责：1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、初中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康。
工作时间：9小时
公司名称：南阳市天昊互娱文化传媒有限公司
招聘岗位：酒吧服务员 25 人
综合薪资：5000-8000元/月
上班地址：南阳中州路与解放路交叉口向南200米应聘者可以在自己本地工作
电话咨询：叶经理 15738685759
这份酒吧服务员的工作要做什么？有什么具体要求？
答：一、主播岗位职责:1.负责公司网络平台的直播才艺展示
2.与直播间粉丝的线上用户互动答疑，活跃直播间气氛。
3.配合公司安排的线下活动和免费培训。
4.直播内容需严格遵守法律法规，杜绝一切不健康行为。
二、主播任职资格:
1.年龄18—28岁，形象良好，性格活泼开朗，有演艺梦想，男女不限。
2.爱岗敬业能遵守公司的各项规定。
3.普通话标准，善于沟通，表达能力强。
4.具备唱歌，舞蹈，表演等才艺者优先。
三、主播工作时间:
1.每天工作2.5小时—5小时，可兼职、全职、在校学生都在范围内。
四、招聘经纪人:
1.通过人脉圈子、实地招募、网络招募等方法，招募到适合平台演绎直播的人才（男女不限），建立自己的团队。
2.协助总经理按照公司的各项规章制度对团队进行管理，对总经理负责。
3.负责公司直属所带团队新人的潜力挖掘，洽谈和签约工作。
4.工作地点不限制。
5.薪资待遇事宜面议。
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