市场主管的主要工作内容（作为市场主管怎么做）

市场主管主要负责分校到访量及兼职人员的管理，及学校的品牌维护。

主要工作内容有：

1. 非指定月份，每月至少完成有效上门量若干个，有效上门量指的是面访客户，信息表填写完整，课程顾问咨询15分钟以上的首次到访客户。
2. 每月微信平台关注人数增加若干。
3. 每月有效信息收集若干。
4. 每月20号前做好下个月的宣传计划，宣传品内容及形式，促销政策，活动内容等。
5. 负责活动的组织、人员安排，活动场地的环境布置。
6. 每月30号前将下月活动列表在大厅及适合宣传的地方贴出，并发给微信平台维护人员。
7. 负责每次活动成本核算及反馈单的汇总和总结，在活动结束后的第一次周例会上进行反馈。
8. 负责每月促销话术的整理，对市场专员或兼职宣传人员逐个考核过关。
9. 负责兼职人员的培训、考核及成本的控制。每月25号前做好下个月宣传地点及费用预算，每天上报宣传情况及费用情况。
10. 每次活动人数的统计，大型活动需提前5天统计，小型活动提前2天统计。
11. 每月至少进行一次同业调查，并在每月15号前上交，每次不要重复调查一家机构，同时应该保证之前同业调查的连续性。
12. 负责市场专员和兼职宣传人员的入职培训，销售培训，话术培训。
13. 每次活动结束，第一时间安排整理活动现场，并将剩余物品入库。
14. 每次活动结束，最迟于活动次日12:00将活动照片发给网站和微信平台维护人员。
15. 负责微信平台维护内容的建监控。
16. 对宣传品的印刷负责。负责宣传品计划上报及内容设置，跟踪设计情况及印刷进。
17. 各项短期项目或大型项目的策划与执行，对结果负责。
18. 每月更新学校宣传栏内容，每月底前更新完毕，做到新颖且有效控制成本。
19. 及时完成领导交办的其他工作。

市场主管的基本技能要求：

1. 有团队精神和良好的合作心态
2. 有吃苦耐劳的精神
3. 极强的目标感和良好的沟通能力
4. 敏锐的市场洞察力及应变能力
5. 丰富的活动策划及组织能力